取消大小周后，字节跳动终于迎来普调，员工炸锅：薪资普遍降17%
8月31日，这是字节跳动取消大小周后的首个发薪日。然而，收到薪资的字节员工却炸开了锅，他们发现自己的工资比往常都有不同程度的下调。
“有生之年终于等来了字节跳动的普调，全体员工普调降低了17%。”一位字节的员工在社交平台上称，他们将公司的这种行为调侃为“普调”，原有的意思是普遍涨工资，但在字节这里变成了普遍降工资。
“少了4天工资，不到20%。”另一位字节的员工对AI财经社说，但由于研发的工资普遍较高，这意味着员工不加班将损失一笔不小的资金。另外，很多字节员工在入职谈薪酬时会将加班费也算入了全年薪资包里，而取消了大小周之后，字节目前也没有公布对这部分员工的补偿方案。
2021年7月，字节跳动正式宣布从8月1日起取消大小周的加班制度，但字节的做法却没有让员工开心起来，因为加班意味着在同样的工作时长里有双倍工资，取消了加班相当于变相降薪。
mjj们怎么看?整个互联网大厂会不会都这样?
热议
2楼 燕十三丶 8分钟前
房子降价的话 降薪我无所谓
3楼 吐槽 8分钟前
公司横竖不亏，矛盾转移的典范了属于是
4楼 我是坏虫 8分钟前
房子降价的话 降薪我无所谓
不知道会不会影响H20收租
5楼 shunglay 7分钟前
互联网无脑996早点翻篇吧，坐等加班双倍工资安排上。。。
6楼 GoogleCloud 7分钟前
公司强制955，搞了一年，上月找领导申请加班了，虽然加班也是刷一天loc。。。
7楼 hasamol7468 7分钟前
不怎么看
8楼 ApkB 4分钟前
资本家的初心就是剥削
9楼 读书人家 4分钟前
也就是国内的这些互联网企业，之前当自己人惯着，我们这种外企从不敢无偿加班，晚上值班就串休加上加班费，周末双倍。不严格执行政府第一个收拾你。
10楼 h20 40秒前
不知道会不会影响H20收租
不影响，发多少都是储蓄，而且我们都是965，没有这种烦恼
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